Під час проведених перевірок посадовими особами Управління Держпраці у Волинській області з початку 2016 року було виявлено 12 суб’єктів господарювання, які використовують найману працю без належного оформлення трудових відносин.
Встановлено, що 8 працівників допущено до роботи без повідомлення Державної фіскальної служби, 4 працівники виконували роботи без укладення (оформлення) трудового договору.
Управління Держпраці нагадує, що з березня 2016 року суттєво зросла відповідальність за виявлені порушення трудового законодавства, передбачена Кодексом законів про працю України.
Наприклад, допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору, оформлення працівника на неповний робочий час, але фактичне виконання роботи ним протягом повного робочого часу та виплата заробітної плати без нарахування і сплати єдиного внеску та податків, тягне за собою сплату штрафу у розмірі 30 мінімальних заробітних плат за кожного працівника, щодо якого воно скоєно.