В рамках інформкампанії «Виходь на світло!» посадовці Держпраці щоденно проводять превентивні заходи із роботодавцями та працівниками області. Під час інформаційних бесід інспектори наголошують, що тільки офіційне працевлаштування гарантує працівнику:
— безпечні та здорові умови праці;
— зафіксовані у трудовому договорі й посадовій інструкції посадові обов’язки;
— нормований робочий час;
— регулярну виплату заробітної плати;
— оплачувані щорічні основні, додаткові відпустки тощо;
— гарантії та компенсації у разі хвороби, народження дитини, нещасного випадку тощо.
Більше інформації та рекомендацій щодо організації трудових відносини у період воєнного стану за посиланням https://cutt.ly/LZYgbeT та на інформаційному порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua/.